Трудоустройство в Европе

Работа в Польше без посредников

Оставить заявку

Вакансии

Большое количество вакансий

Получение новой специальности

Возможность легальной эмиграции в Евросоюз

Официальное трудоустройство

с оплатой налогов в Евросоюзе

Работа в Польше: особенности трудоустройства и деятельности

Страны Евросоюза готовы предоставить множество вакансий гражданам бывшего СНГ. Сезонная или вахтовая работа в Польше имеет ряд неоспоримых преимуществ. Среди них: удобное территориальное расположение, простота получения рабочей визы, высокий уровень оплаты труда, хорошие условия проживания, доброжелательность местных жителей и работодателей по отношению к мигрантам. Для трудоустройства предстоит пройти несколько этапов.

Поиск подходящей вакансии

Ежегодно в Польшу приезжают более 1,5 млн трудовых мигрантов: в основном это россияне, граждане Украины, Белоруссии, Молдовы и других стран СНГ. Найти хорошую работу в Польше достаточно непросто, но возможно. Конечно, можно искать самостоятельно. Основными аргументами в пользу сотрудничества с агентствами или будут:

упрощенное ведение переговоров с непосредственным работодателем

предоставление услуг в оформлении документов, страхования, переезда

большой выбор подходящих вакансий

работа по договору еще до отъезда из России

получение полной картины будущих условий по работе, проживанию и питанию

Наше агентство полностью ведет процесс переговоров с работодателем на себя, добиваясь самых выгодных условий для будущих работников. Самостоятельный поиск вакансии в Польше будет ненамного экономичнее, но может растянуться во времени и кандидат-одиночка может столкнуться со следующими трудностями.

При оформлении национальной рабочей визы. Маленькие компании не всегда знают как правильно оформляется приглашение на работу. Внешне все приглашения выглядят одинаково. Но для консульств неправильно оформленное приглашение является поводом для отказа в визе. Стоимость национальной визы высокая и может достигать 50000 рублей и выше. При отказе в рабочей визе, эти деньги просто сгорают. Консульство сразу предупреждает, что прием документов не означает автоматическое одобрение. Пакет документов должен быть полным и подтверждать намерение кандидата работать по заявленной работе.

Выбрать не самые выгодные условия при переговорах с компанией. Разница во владении языком, ментальности и «очевидных вещей» приводит к тому, что из процесса переговоров выпадают, казалось бы, очевидные вещи, важные для каждого человека. Так, к примеру, работодатель с полной уверенностью может считать, что обязанность завести расчетный счет в стране работы для получения оплаты – это забота работника. И то, что банк ему не хочет или не может открыть счет никак не волнует работодателя. В результате нередки случаи, когда работник потратив все свои деньги на оформление визы и дорогу, вместо получения хорошего места работы, где он оправдает все свои вложения, вынужден вернуться домой, оставшись в минусе.

Вакансия, о которой договорились «на берегу» с работодателем, по приезду оказывается, уже занята. Ведь контракт подписывается только по приезду в Польшу и вакантное место не резервируется. За время, пока соискатель работы ждет оформления визы и добирается до места работы, работодатель уже нанял другого работника, который готов раньше. В итоге, работник вместо работы ищет или другого работодателя и не всегда на такие же условия или собирается и едет обратно, потеряв свои деньги и время.

Перечень наиболее распространенных вакансий и средний уровень зарплат приведен ниже.

Разнорабочие, грузчики. Ставка оплаты – почасовая, сейчас она колеблется на уровне 11-13 злотых. В среднем, при 5 дневной рабочей неделе рабочий зарабатывает около 3000-3500 злотых (около 800 евро) в месяц.

Строители, маляры, токари, штукатурщики, продавцы, комплектовщики. Зарплата составляет 1200-1800 евро в месяц.

Водители. В зависимости от типа ТС, опыта работы в Европе и наличия необходимых лицензий, водители могут рассчитывать на оплату от 1000 до 3000 евро.

Официанты, гостиничные служащие, охранники, няни, домработницы, сиделки, обслуживающий персонал. Оплата начинается от 1000 евро в месяц, к фиксированной ставке дополнительно прибавляются чаевые и договорные суммы.

Большинство вакансий рассчитаны на лиц без высшего образования либо подходят для прошедших профессионально-техническое обучение. Знание польского языка для рабочего процесса необязательно, английский нужен работникам сферы услуг, русский пригодится в туристическом бизнесе. Схожесть славянских языков приведет к освоению базовых разговорных навыков уже через несколько дней работы. Опыт работы будет преимуществом, но не является критичным для трудоустройства. Существует также небольшое количество вакансий для профессионалов с высшим образованием. В Польше требуются врачи, химики, а также IT-специалисты. Трудоустройство в этих сферах требует не просто наличия диплома, но и его аккредитации по европейским стандартам стран ЕС.

Где можно подобрать вакансию?

На нашем сайте размещено множество вакансий для разных направлений деятельности. Вы можете выбрать по параметрам будущей работы, например, по условиям проживания или фирме-работодателю. Вы можете не только посмотреть и выбрать себе подходящую вакансию, но и оформить на неё заявку онлайн.

Посмотреть полный список вакансий

Получение визы, разрешающей трудоустройство
и пребывание на территории Польши

Для официального трудоустройства соискатель обязан оформить так называемую рабочую визу категории D. Она выдается на срок от 6 до 12 месяцев и требует приглашения от работодателя (по-польски этот документ называется Оświadczenie). Это означает, что решать проблему поиска вакансии в Польше необходимо до приезда в страну. Если контракт будет расторгнут досрочно, мигранту придется переоформлять визу: автоматической пролонгации не предусмотрено.

Приглашение от работодателя в обязательном порядке должно содержать данные об оплате труда. Нарушение размера фактических выплат может стать прецедентом для миграционной службы: работодатель в данном случае заплатит штраф.

Допускается приглашение не только от непосредственного работодателя, но и от фирмы-посредника: тогда в Оświadczenie прописывается минимальный размер оплаты труда, а кандидат обязан трудоустроиться в течение 30 дней с момента пересечения границы. Если работу найти не удалось, приглашение аннулируется, но мигрант имеет право в течение 3 месяцев находиться на территории союза (то есть фактически виза становится шенгенской). Для работы в ЕС потребуется соблюдение условий конкретной страны.

Лайфхак!

Лайфхак! При трудоустройстве творческих работников на срок до 30 дней приглашение от работодателя не требуется.

Обязательным условием для работы в Польше является наличие медицинской страховки. Комиссия проходится на территории страны, расходы обычно берет на себя владелец бизнеса. Без медстраховки, согласно польскому законодательству, оплатить труд работника просто невозможно. Также рекомендуется подписание трудового контракта, в котором оговариваются подробные обязанности сторон. Процесс получения рабочей визы занимает от 5 дней до нескольких месяцев; суммарные расходы составляют около 500 евро. Продление визы для работы является основанием для получения ВНЖ.

Долгожданная работа: график труда и условия проживания

Для трудовых мигрантов обычно устанавливается 5 или 6-дневный график. Продолжительность рабочего дня варьируется от 8 до 12 часов, при почасовой ставке есть возможность выработки дополнительных часов и дополнительного заработка. Стандартный выходной день – воскресенье.

Заболевания на заработках могут являться страховым случаем, тогда работник получит компенсацию. Работодатель в большинстве случаев не компенсирует больничные листы.

Основной вариант проживания – общежитие, предоставленное работодателем на безвозмездной основе или за небольшую плату (около 3$ в день), которая вычитается из общего заработка. Если приходится снимать квартиру, то сумма затрат существенно увеличится: стоимость аренды жилья для одного человека в Польше варьируется от 200 до 400$ за варианты эконом-проживания. Но, если на трудоустройство едет семья в полном составе, то аренда собственного отдельного жилья будет и дешевле и комфортнее. Если работники снимают свое жилье, то работодатели могут компенсировать им аренду, но это полностью зависит от работодателя. Расходы на питание обычно не дотируются; рассчитывать нужно на сумму 3-10$ ежедневно. Стоимость продуктов питания в Польше сопоставима с российской, но чуть дешевле, поэтому значительно сэкономить на этой статье не получится.

Временная трудовая деятельность в Польше: за и против

Основные преимущества работы в Польше следующие:

Большое количество вакансий для мигрантов, в том числе без релевантного опыта работы.

Хорошие условия для молодежи и пенсионеров, семейных пар.

Стабильность политической ситуации и экономического развития.

Сходство культурного контекста обеспечивает быструю интеграцию в рабочий процесс. Бесплатные языковые курсы доступны всем без исключения.

Доступность получения вида на жительство после 5 месяцев пребывания в стране по визе D. Наше агентство оказывает юридическую помощь в оформлении ВНЖ по окончанию первого контракта или без него.

В период работы возможен выезд в другие страны Европы.

Учитывая совокупность всех факторов, трудоустройство в Польше – достойный вариант не только для краткосрочных заработков, но и для последующей эмиграции в страну.

Как выглядит процесс трудоустройства в Польше в нашем агентстве

Наше агентство полностью берет на себя работу по поиску подходящей вакансии, получения необходимых документов, разрешений и оформлению национальной рабочей визы. В зависимости от национальности соискателя, минимальный срок визы может быть 6 или 12 месяцев. Однако срок ожидаемого периода работы не должен быть менее 5 месяцев непосредственной работы в Польше.

Процесс трудоустройства делится на несколько этапов:

Вы обращаетесь в наше агентство для консультации и подбора работодателя. У нас есть открытые срочные вакансии, но мы также можем найти профильную для вас вакансию. Работник на данной вакансии может заканчивать свой контракт и работодатель еще не объявил о том, что она будет свободна. Мы можем зарезервировать ее и она так и не будет нигде в свободном доступе. Вы уже получаете преимущество при трудоустройстве, т.к. получаете доступ к закрытой базе вакансий.

Наша консультация бесплатна, вы сможете обратиться и понять подходит ли вам данная работа и узнать об условиях. Вы можете спокойно обсудить с родными, обдумать и в случае, если вам подходит такой вахтовый режим работы, говорите о своем согласии.

С каждым, решившим попробовать удачи и изменить свою жизнь, мы заключаем договор на подбор работодателя.

После выбора из вариантов вакантных мест, вы оплачиваете 60% стоимости оформления национальной визы и стоимости наших услуг, чтобы зарезервировать вашу вакансию и начать процесс оформления рабочей визы.

Наши услуги вместе со всеми сборами стоят 25.000 руб. — это включает приглашение (работодатель оплачивает его получение в компетентные органы в Польше), медицинскую страховку на время вашего пребывания в Польше, переводы, заверения, почтовые услуги.

Процесс оформления приглашения занимает от 14 до 20 дней.

После получения приглашения начинается оформление рабочей национальной визы. Сроки зависят от консульства и, как правило, составляют 7-10 дней.

После получения рабочей визы, вы можете поехать на работу. Вы получаете от нас подробные инструкции о том, как и куда вам нужно приехать.

По приезду на место работы, вам покажут место проживания, место работы, проверят вашу квалификацию в случае, если ваша должность предполагает специальные навыки (сварщик, столяр, водитель, крановщик и т.д.). В случае, если работа или работодатель вас не устроил, мы поможем найти другое место работы по вашей специальности без выезда из Польши.